E' una vecchia, nota e brutta storia: qui in Italia soprattutto, le
donne sono in minoranza nel management e rarissime, poi, quando si
arriva al top. Vedere gli amministratori delegati delle società del
Futsi Mib per credere. Però ci sono anche alcune aziende che
vanno controcorrente. Per esempio Page Personnel, Edenred, Microsoft, Groupalia hanno una percentuale femminile decorosa in posizione
elevata. E, per chi fosse interessato, stanno anche ricercando del personale. Ovviamente i posti che offrono sono per tutti: uomini o donne
non importa, vince il merito.
continua...
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